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2025-04-20 22:22
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1 楼
但其实不同岗位的人对这件事情的看法不尽相同,100offer的职业顾问指出:HR在替公司招人时一般比较看重一个人的学历、前公司背景和稳定性,而公司创始人或部门总监可能会觉得创业知识和经验对公司发展有一定帮助,特别对于那些创业公司来说,这种人融入团队也更快。
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2025-04-20 22:13
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2 楼
分析好你的优势他的优势,你的劣势他的劣势以后,迅速弥补这个问题。
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2025-04-20 21:10
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3 楼
3.天时地利,借力地铁引爆话题关注 地铁本身就是人流量相对集中和密集的城市基础设施,自带高爆性和话题性。
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